Запошљавање лица са инвалидитетом
07.08.2008.
У Великој дворани општине Бијељина, 5. августа 2008. године, у присуству Начелника општине Бијељина, представника Фонда за професионалну рехабилитацију и запошљавање инвалида, представника удружења лица са инвалидитетом, службеника Општине Бијељина, грађана и средстава јавног инфоримсања, одржана је јавна расправа о запошљавању и професионалној рахабилитацији лица са инвалидитетом у Републици Српској.Тема расправе односила се на примјену Закона о професионалној рехабилитацији и запошљавању инвалида („Службени гласник Републике Српске“, број 98/04), правима лица са инвалидитетом, мјерама подстицаја приватних и јавних привредних субјеката на запошљавању лица са инвалидитетом, пословање Фонда и упознавање јавности са проблемима и могућностима запошљавања лица са инвалидитетом. Овом приликом потписан је и уговор о сарадњи на запољшавању лица са инвалидитетом између Фонда и Доо „Патриот“, предузећа за запошљавање инвалида, вриједан 20.000,00 КМ.
Учесници су закључили да је потребно послодавце и ширу јавност упознати са мјерама за подстицај запошљавања лица са инвалидитетом. Тако, овај закон предвиђа низ погодности за оне привредне субјекте који запосле лица са инвалидитетом:

поврат средстава уплаћених на име доприноса за здравствено и пензионо осигурање,
ослобођење од плаћања посебног добриноса
додјела средстава привредним субјектима који запосле лица са инвалидитетом, новчани стимуланс,
додјела средстава за самозапошљавање и запошљавање и рад у породичном домаћинству или самосталној дјелатности,
преквалификација и доквалификација у циљу добијања конкретног посла, професионална рехабилитација,
посебне олакшице и ослобођења (пореске, царинске олакшице),
посебна права за привредне субјекте који запошљавају 51% лица са инвалидитетом од укупног броја запослених (нпр. од три запослена једно лице са инвалидитетом и слично).
Такође, одредбама овог закона предвиђено је да се, под општим условима, у органима државне управе, правосуђа и другим државним органима, органима локалне самоуправе, јавним службама, установама и фондовима, као и у предузећима у власништву или већинском власништву Српске, до краја 2008. године, на сваких 19, запосли једно лице са инвалидитетом. У случају да се овај услов не испуни, јавне установе и предузећа обавезне су уплаћивати посебан добриност Фонду за запошљавање инвалида у висини од 0,2% од исплаћене бруто плате свих запослених, док приватни привредни субјекти који не испуне овај услов морају плаћати посебан допринос у износу од 0,1%!
Заинтересовани грађани и јавни и приватни привредни субјекти и установе за све информације које стоје у вези са запошљавањем лица са инвалидитетом и мјерама стимулисања овог запошљавања, односно различитим повољностима и предностима могу се обратити надлежној институцији, Фонду за професионалну рехабилитацију и запошљавање инвалида са сједиштем у Приједору на сљедеће бројеве телефона: Драшко Вујић, 052/242-743, Директор 052/242-742 или финасијска и стручна служба Фонда 052/242-740.
(Служба за информисање)